幼儿园合并老师不愿转移，应依法给予补偿。依据《劳动法》，合并导致合同变更，需与员工协商补偿。不及时处理可能导致劳动争议，影响园所声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫老师不愿转，需协商。操作如下：1.明确合并细节，评估老师损失；2.提出补偿方案，如奖金、培训机会；3.若协商不成，考虑解除劳动关系，依法给予经济补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫老师不愿跟随转移，常见处理方式为协商补偿或解除劳动关系。根据老师具体情况和园所需求，选择最合适方案，确保双方权益。
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