我没有签订劳动合同。现在想交社保，需要单位

单位未签劳动合同且未交社保，您有权要求解除劳动关系。根据《劳动合同法》，单位未依法为劳动者缴纳社会保险费，劳动者可随时解除劳动关系。若单位不出具解除证明，将影响您社保缴纳及权益保障，可能面临无法享受社保待遇的风险。
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单位不出具解除劳动关系证明，您可通过法律途径解决。常见方式有：先与单位协商，要求出具证明；协商不成，可向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求单位履行义务。选择方式时，应考虑效率与成本，优先尝试协商，无果后再采取仲裁手段。
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单位拒开证明，这样办：1.与单位沟通，明确告知其法律义务，要求出具解除劳动关系证明；2.若沟通无果，准备相关证据（如工作记录、工资条等），向劳动仲裁委申请仲裁，请求裁决单位出具证明并补缴社保；3.仲裁裁决后，单位仍不履行，可向法院申请强制执行，确保权益得到保障。