应诚实向老板说明情况，并协商解决方案。依据《劳动法》，工人有权获得工资，消费工资属不当行为。若不及时处理，可能导致劳动纠纷，影响个人信誉及职业发展。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫跟老板交代。操作如下：首先，诚实沟通，说明消费工人工资的具体情况；其次，提出补救措施，如分期偿还或加班补回；最后，根据老板反应，决定是否需寻求法律帮助，如向劳动监察大队投诉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为与老板协商或向劳动监察大队投诉。若老板理解且愿配合，则协商为主；若协商无果或老板拒绝，则选择投诉，以法律途径维护权益。
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