超过60岁拖欠工资可获补偿。依据《劳动合同法》等,拖欠工资需按工作年限补偿,每满一年补一个月工资。长期拖欠可能导致劳动者生活困难,应及时处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫超60岁拖欠工资可处理。操作:1. 与雇主沟通,要求支付;2. 若沟通无果,向劳动保障部门投诉,并提供证据;3. 仍未解决,申请劳动仲裁或向法院起诉,要求支付工资及补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫处理拖欠工资常见方式有协商、投诉、仲裁或诉讼。应先尝试与雇主协商,无果后向劳动保障监察部门投诉,或申请劳动仲裁,必要时可提起诉讼。
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